A partir da próxima segunda-feira (28), começam as atividades do Programa Operação Trabalho (POT) da secretaria de Obras de Rio Bonito. O projeto vai oferecer vagas em todos os bairros da cidade, a localidade do Parque Andreia é a que mais terá beneficiários, com um total de 56, de acordo com publicação no Diário Oficial do município. O documento destaca que o objetivo da iniciativa é promover a capacitação dos beneficiários para o mercado de trabalho, além de oferecer formação técnica para o desenvolvimento de habilidades essenciais, com o intuito de ampliar as oportunidades de inserção e manutenção no mercado de empregos.
Outro ponto citado pela publicação é proporcionar aos participantes do programa ferramentas para o desenvolvimento da autonomia financeira, para a redução da dependência de benefícios sociais e para incentivar o empreendedorismo.
O secretário de Obras, Max Belmont, comentou sobre a oferta de vagas do programa em todos os bairros da cidade.
“Levar as vagas do POT pra todos os bairros é mais do que facilitar o acesso, é garantir dignidade e reconhecer o valor de cada trabalhador no seu próprio bairro. Esse era um sonho antigo do nosso prefeito (Marcos Abrahão) e também do nosso secretário de Governo (Marcos Abrahão Filho), que acreditou desde o início que a oportunidade tinha que estar perto de quem mais precisa. Hoje, esse sonho se concretiza, fortalecendo a economia local e construindo um mercado de trabalho mais justo e inclusivo em toda a cidade”, afirmou o secretário.
Confira abaixo a quantidade de vagas em cada bairro:
O conteúdo do programa será dividido em cinco módulos, que terão como objetivo preparar os beneficiários para sua reintegração ao mercado de trabalho, através dos seguintes temas:
Módulo 1 – Integração ao Programa POT
- Apresentação institucional;
- Direitos e deveres dos participantes;
- Papel social do beneficiário;
- Cuidados com o espaço público.
Módulo 2 – Competências para o mundo do trabalho
- Postura e ética profissional;
- Trabalho em equipe e comunicação interpessoal;
- Assiduidade, pontualidade e disciplina;
- Inteligência emocional;
- Como se apresentar em entrevistas e construir um bom currículo;
- Boas práticas no ambiente de atuação.
Módulo 3 – Noções básicas de segurança
- Segurança no ambiente de trabalho;
- Prevenção de acidentes comuns;
- Prevenção e ação em incêndios.
Módulo 4 – Noções básicas de primeiros socorros
- Introdução aos primeiros socorros;
- Atendimentos de urgência mais frequentes;
- Limites de atuação do ajudante leigo.
Módulo 5 – Temáticas específicas (de acordo com a área)
- Pintura de edificações;
- Instalações elétricas prediais;
- Agente de vigilância patrimonial;
- Serviços básicos de alvenaria (pedreiro);
- Atendimento ao público e relacionamento interpessoal;
- Serviços gerais: limpeza, conservação e cuidados com equipamentos;
- Organização de arquivos, apoio em atendimento e controle de materiais.
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